Создание оффера
На этапе воронки "Подготовка оффера" на карточке рассмотрения кандидата можно создать оффер.
Создавать офферы могут:
- Ответственный за вакансию рекрутер с правами "Участники процесса подбора";
- Лидер команды подбора с правами "Участники процесса подбора";
- Пользователь с правами "Менеджеры процесса подбора";
- Администратор.
Перед созданием оффера Менеджер процесса подбора или Администратор должен предварительно настроить шаблон печатных форм для офферов. В шаблоне печатной формы настраивается внешний вид итогового документа, который потом можно будет отправить кандидату, подробнее.
Также в системе могут быть предварительно созданы шаблоны офферов со стандартным набором полей. Благодаря шаблонам можно быстро создавать офферы, заполняя поля, которые всегда содержат одинаковую информацию. Шаблоны офферов могут создать Менеджер процесса подбора или Администратор, подробнее.
Можно корректировать существующие шаблоны или создать новые в зависимости от должностей, уровней специалистов и других условий.
Создание оффера
Чтобы создать оффер, выполните следующие действия:
-
В карточке рассмотрения нажмите кнопку "Создать оффер".
-
На форме добавления заполните поля и нажмите кнопку Сохранить.
Поля на форме добавления:
-
Блок "Выберите шаблон":
-
Блок "Укажите режим работы":
- "Формат работы";
- "Занятость";
- "График работы".
-
Блок "Укажите сроки":
- "Дата выхода кандидата";
- "Действует до";
- "Испытательный срок".
-
Блок "Укажите информацию о договоре":
- "Тип трудового договора".
-
Блок "Укажите вознаграждение":
- "Оклад";
- "Премия".
-
Блок "Заполните дополнительные сведения":
- "Социальный пакет";
- "Документы для приема на работу";
- "Дополнительная информация".
-
Офферы, зарегистрированные в системе в рамках рассмотрения, отображаются на карточке рассмотрения кандидата в блоке "Офферы", подробнее.